健康経営による従業員満足度(ES)の向上は、企業の81%が期待する効果です。
しかし施策を実施しても、成果につながらない、という声はよく聞かれます。

どんな健康経営施策を実施するかも大切なのですが、

・企業として「なぜ」やるのか
・従業員の「ニーズ」を考慮しているか
・施策の「KPI(目標)」を設定しているか

を考えることで、より有意義な施策を考えることができます。

第6回の健康経営サミットでは、「100人100通りの働き方」を掲げる
サイボウズ株式会社の人事労務部すこやかチームの佐藤友莉果さんを始めとする
ゲストを3名お招きし、どのように社員の働きやすさを創っているのか、
実際の企業内での事例をもとにお話いただきます。

【こんな方にオススメの内容です】

・ワークエンゲージメントについて改めて整理したい
・他の企業のリアルな取り組み事例を聞きたい
・従業員満足度(ES)の向上に強い関心がある
・健康経営の推進担当者である

見逃し配信もご用意しておりますので、
ぜひお気軽にお申し込みください。