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ESG経営の見えない価値を企業価値につなげる、Carelyの健康経営モデルとは / 人事管理職シリーズ

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もし10年前、ESG経営に取り組んでいればあなたの会社はどれだけ成長できたでしょうか?Carelyが提唱する健康経営モデルは、長期的で見えづらいESG経営の価値を可視化できる、”今こそ”取り組むべき組織開発手法です。

本セミナーは、人事・総務の管理職の方(課長・部長・役員)を対象としております。現場担当の方と一緒に学んで頂くことで、より実効性が高まりますのでぜひ社内にて参加を呼びかけてください。

セミナー概要

プログラム

第1部
人事部だからこそ知るべき、ESGと市場価値の連動性
  • S&P500企業では市場価値の8割を占める、非財務指標とは?
  • 人事として取り組める3つのSDGs目標
  • エーザイ統合報告書から見える、10年後の市場価値を計測する方法
第2部
健康経営の成果が実感できない企業への処方箋
  • 健康経営を中期経営計画に定める企業増加の理由
  • "五方良し"を実現するCarelyの健康経営モデル図
  • 採用力向上・医療費削減、よりも重要な健康経営の評価指標
  • 健康投資ガイドラインから読み解く健康管理システムの重要性

講師・アドバイザー

  • 小川剛史
    Sales&Marketing
    健康経営アドバイザー
    小川剛史

開催日

10月27日(水) 12:00〜12:45
担当:小川
:空席あり
11月03日(水) 12:00〜12:45
担当:小川
:空席あり

申し込み事項

定員
50名程度
セミナー後に、健康経営の実施状況や健康管理の最新情報についてフォローアップを行います。 本セミナーはYouTubeで配信いたします。
参加費
無料
参加・視聴方法
本ページからお申し込み後、視聴用のURLをお送りします。当日は時間になりましたらURLにアクセスしてください。(インターネットにつながるPC・スマホ・タブレットが必要となります。)
注意事項
本セミナーは、人事労務担当者さま向けのセミナーです。他社様へのご紹介やシステム連携をご希望の方は専用の窓口からお問い合わせください。

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