よくある質問と誤解

質問）会社の健康管理を徹底するために、健診担当者のマネージャークラスが最低限知っておくべきこととは？

回答）法令順守を徹底する意味でも、「健康診断の業務負荷」や「業務効率化につながる施策」について知っておくことが重要です。健康診断の業務が、健診…

回答）産業医でも職務上メンタルヘルスケアは実施できるため、問題ありません！「産業医は精神科医じゃないから、従業員と面談しても意味がないのでは.....…

回答）産業医に健康診断やストレスチェックの結果を見せるだけでは不十分。会社として就業上の措置をとるまでが安全配慮義務の範囲です。産業医は、健康…

回答）提携外の健診機関・クリニックであっても、例年お使いの健診クリニックをCarelyを通してご利用いただけます。一般的な健康診断代行サービスでは、サ…

回答）紙の健診結果のみの場合でも、Carelyでデータ化して取り込むことが可能です。紙で保管されている健康診断の結果は、Carelyでデータ化して取り…

回答）基本的には、どんな健康保健組合であってもCarelyの健康診断代行サービスは利用できます。マイナーな健康保険組合であっても、健康診断代行サービス…