従業員の健康を守るために、企業は健康診断を実施する義務があります。必要な検査をもれなく実施できるよう、人事・労務や健康管理の担当者にとって健康診断の法定項目への正しい理解は欠かせません。本記事では、企業が実施すべき健康診断の法定項目について整理したうえで、実務で迷いやすいポイントもQ&A形式で解説します。企業が実施する健康診断の法定項目とは？労働安全衛生規則では、企業に対して、常時使用する従業員を対象とする健康診断（一般健診・特殊健診）の実施義務を定めています。一般健診の種類は下記5種類...