人事担当者が選ぶNo.1健康管理システム
第5回 HRテクノロジー大賞「健康経営賞」 人事担当者が選ぶ 健康管理システムNo.1
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  • 従業員数50~299
  • 従業員数300~999
  • 従業員数1,000名〜
今さら聞けない!?産業看護師のビジネスマナーのキホン #2電話/メール編
4月13日(火) 19:00〜19:30
会社で手厚い教育が無い方も珍しくはない産業看護職の方が「あるある」「なるほど」と感じられるよう アンケートを実施し、実際の産業看護職の方の声を基に、 産業看護職が特に陥りがちなビジネスマナーのポイントをご紹介します。

Carelyとは

Carely(ケアリィ)は企業が抱える健康管理を効率化し、
従業員の健康から発生する労務リスクを見える化する健康管理システムです。
また専門領域の業務サポートを提供し、企業のカンパニーケアを支援しています。

健康管理システム

紙エクセルで管理する健康診断、ストレスチェック、長時間労働、産業医面談の記録をシステムで管理し、大幅な工数削減・健康経営を実現します。

国際基準の強固なセキュリティ下で安全データ管理し、人事と産業保健スタッフの健康管理業務を改革します。

  • ダッシュボード
  • 社員管理
  • 健康診断
  • 産業医面談
  • 過重労働
  • ストレスチェック
  • 衛生委員会
ダッシュボード
法定業務の進捗度100点満点で表示します。高ストレス者率などの推移が確認できるほか、部署別の有所見者数、残業時間の比較が可能です。
社員管理
従業員ごとの健診・ストレスチェック・面談記録などのデータを一画面で切り替えながら表示します。多拠点での一元管理にも対応しています。
健康診断
特殊健診の結果管理に対応。従業員の健診受診の進捗管理や、就業判定・事後措置を機能を用意しています。健診の予約後から結果分析までを自動化が可能です。
産業医面談
面談候補者を自動抽出します。面談予約がかんたんに実施できるほか、社員の健康情報をみながら面談を行うことができます。
過重労働
6ヶ月平均や年の合計残業時間を表示します。自社の基準値で過重労働者を一括抽出し、疲労蓄積度チェックリストの実施までシームレスに行います。
ストレスチェック
システムで受検のリマインド送信・実施・結果の自動分析を行うことができます。高ストレス者の抽出、集団分析の作成が可能です。
衛生委員会
衛生委員会の議事録を記録します。テンプレートを利用した議事録作成・社員への公開・印刷が可能です。

健康診断
業務サポート

健診クリニック予約から健診結果、労基署報告、健保補助申請をペーパレス化し、保健指導、健診機関への支払い代行まで業務サポートを実施します。

業務の自動化でスムーズな健康診断を実現し、人事労務が健康診断に使う時間を削減します。

まるごと健康管理

働き方改革関連の法改正により、健康管理に関する労務管理・法令遵守は年々厳しさを増しています。

業務課題のヒアリングと目標設定をしたのちに、健康管理システムを中心に業務改善を実施します。

健康経営
プラットフォーム

運動・睡眠・メンタルヘルスに関する健康課題の可視化→改善→効果検証のサイクルを循環させて、手応えを感じられる健康経営を実現します。

健康経営銘柄・健康経営優良法人の取得を目指す企業にピッタリです。

Carely アップデート情報

さらに新しく、より使いやすいシステムに。
最新の法改正にも対応しています。

  • 2021-04-01
    • 【面談管理】JavaScriptエラーを修正
    • 【ストレスチェック】自動送信文言を2021年度版へ変更、リファクタリング
    • 【ストレスチェック】一括印刷の不具合修正のバックポート
    • 【ストレスチェック】結果の詳細印刷画面の修正及びまとめて印刷とフォーマットを統一
    • 【健康診断】表示を正しいものに修正
    • 【健康診断】医療機関側でキャンセル時の処理を修正
    • 【健康診断】結果/予約CSVアップロード画面の修正
    • 【健康診断】医療機関側でキャンセル予約CSVに関するダウンロード処理を修正
    • 【過重労働】レスポンスの返ってくる順によって表示する月が `Nan` になるのを修正
    • 【過重労働】undefinedの時に空を返すように修正
    • 【共有フォルダ】重複する関数をtsファイルに切り出すリファクタ
    • 【共有フォルダ】機能別マニュアルのリンクをFAQに変更
    • 【共有フォルダ】絞り込みのラベルselectの並び順を名前順に修正
    • 【チャット】ピンの大きさと位置を修正
    • 【開発環境改善】graphql:codegenの不足を追加
    • 【開発環境改善】ThorのDeprecation Warningを修正する
    • 【開発環境改善】4月1日に実行すると失敗するRspecを修正
    • 【開発環境改善】Bump whenever from 0.9.7 to 1.0.0
    • 【開発環境改善】Bump aws-sdk-s3 from 1.86.0 to 1.93.0
    • 【開発環境改善】Bump sentry-raven from 3.1.1 to 3.1.2
    • 【開発環境改善】Bump codecov from 0.2.6 to 0.5.1
    • 【全体】i18n/18n-js/rails-i18nをアップデート
    • 【全体】バージョンアップ、slack-ruby-client from 0.15.1 to 0.17.0
    • 【全体】carely-dropdownの中のb-dropdownをscrollableに変更
    • 【全体】ランダムな数値を選択する箇所をより速くなるように修正
    • 【全体】ヘルスチェック用のAPIをdatadogの計測から除外するように修正
    • 【全体】binding.pryのコメントアウトが混じっていたのを削除
    • 【全体】useCrossPageSessionStorageToastをsubmoduleに追加
    • 【全体】carely-bread-crumb-manualを削除
    • 【コンシェルジュ】登録グループ一覧画面に「健康情報配信がonの企業を選択」ボタンを追加
  • 2021-03-31
    • 【hotfix】新規スラック連携の不具合修正
  • 2021-03-30
    • 【ストレスチェック】労基署提出書類CSV/xlsxダウンロード
    • 【従業員一覧・面談管理】面談予約作成・編集画面のパンくずリストとタイトルを修正
    • 【健康診断】キャンセル一覧画面で日付の絞り込みを変更
    • 【健康診断】受診報告/予約データの取得条件を修正
    • 【健康診断】予約画面に遷移するところのテストを追加
    • 【管理者権限】従業員一括管理画面に文言を追加
    • 【管理者機能】従業員一括管理画面で健保/記号/保険証番号をアップロード・ダウンロードできるよう修正
    • 【開発環境改善】CircleCI のビルド時に使うキャッシュの設定を変更
    • 【開発環境改善】mimemagicのgitコミットを指定してインストール
    • 【開発環境改善】webpackerの設定を修正
    • 【コンシェルジュ】相談履歴の検索で、終了しているチャット以外も表示する
    • 【コンシェルジュ】従業員一覧にデイリーレポートの受取有無の項目を追加
    • 【共有フォルダ】一覧画面 項目の並びを変更
    • 【共有フォルダ】マニュアルタブのリンクを別タブで開くように修正
    • 【共有フォルダ】公開範囲の表示変更(従業員/従業員+人事+産業医)
    • 【共有フォルダ】一覧画面のスタイル修正
    • 【共有フォルダ】リファクタリング(ディレクトリ整理)
    • 【全体】CIから旧環境へのデプロイジョブを削除
    • 【全体】storybook デプロイジョブの修正
    • 【全体】READMEにyarnのセットアップ手順を追加
    • 【全体】gemアップデート、shoulda-matchers from 4.1.2 to 4.5.1
    • 【全体】gemアップデート、factory_bot_rails from 5.0.2 to 6.1.0
  • 2021-03-25
    • 【新機能リリース】共有フォルダリリース
    • 【ストレスチェック】従業員の通知マークが正しく表示されるように修正
    • 【健康診断】キャンセル一覧取得Query
    • 【健康診断】受診勧奨メールでBCCが届くように設定
    • 【従業員一覧】紹介状の高さを調整
    • 【過重労働】修正コミットをrevert
    • 【衛生委員会議事録】一覧の開始日時、終了日時がnullの場合の表示分け
    • 【全体】annotate gemのアップデート
    • 【全体】counter culture gemのバージョンアップ
    • 【全体】js cookie rails gemと使用箇所の削除
    • 【開発環境改善】GitHub Actionsにtimeout-minutes導入
    • 【開発環境改善】GitHub Actions整理
  • 2021-03-23
    • 【デイリーレポート】残業時間面談の件数を月ごとに表示
    • 【巡視】PDFダウンロード時の名称を正しいものに修正
    • 【API連携】KING OF TIMEの残業時間連携で締日を考慮するよう調整
    • 【従業員一覧】紹介状の高さを調整
    • 【衛生委員会議事録】一覧の開始日時、終了日時がnullの場合の表示分け
    • 【全体】インスタンス終了前にsidekiqを終了させるスクリプトを追加
    • 【開発環境改善】ランダム落ちするテストの修正
    • 【開発環境整備】Auto Assign Pull Requestとlabelerの修正
    • 【開発環境改善】健診でランダム落ちするテストを修正
    • 【開発環境改善】githubのレビュワーのマージ条件を変更
    • 【全体】403ページ carely-error__text のmarginを修正
  • 2021-03-22
    • 【健康診断】フォーム内容が長すぎると次のチケットとかぶってしまう不具合を修正
    • 【健康診断】医療機関が対応できない検査が選択肢に表示されないように修正
  • 2021-03-18
    • 【従業員一覧】メールアドレスでの検索機能を追加
    • 【ストレスチェック】ストレスチェック一括印刷でdraftingのstateが印刷に含まれていないバグを修正
    • 【ストレスチェック】集団分析単位の集計クエリのリファクタリング
    • 【健康診断】『日程変更の希望依頼メール』のメール送信で bcc を設定する
    • 【健康診断】医療機関管理画面から確定済み予約を変更できる機能の追加
    • 【健康診断】医療機関担当者に閲覧権限を付与するスクリプトを作成
    • 【巡視】GraphQL化 ベースブランチ
    • 【全体】403エラー画面の解決ヒントになる文言とヘルプページへのリンク掲載
    • 【全体】本番デプロイ時にアセットがコンパイルされない問題を修正
    • 【コンシェルジュ】相談履歴の動作を正しいものに修正
    • 【開発環境整備】GitHub Actionsを使ったPRラベル等の自動化
    • 【開発環境改善】webpackerコンテナが起動設定の改善
    • 【開発環境整備】PRテンプレートに追記
  • 2021-03-17
    • 「【健康診断】日程変更依頼メール送信」リンクの表示条件を修正
  • 2021-03-16
    • 【健康診断】医療機関側で、確定予約のCSVダウンロードがエラーになるケースを修正
    • 【健康診断】予約フォーム公開フラグが非表示で、更新時に更新対象に含まれなかったものを修正
    • 【健康診断】従業員側で予約日程確定後に「日程変更の希望依頼メール」を出せるように修正
    • 【ストレスチェック】従業員側の結果画面で画面サイズが656px以下の時に、ボタンの文字が全て表示されるよう修正
    • 【衛生員会議】ページ遷移時にtoastを表示
    • 【面談管理】面談済みタブ内に意見書フィルターとチェックボックス、一括DLボタンを追加
    • 【従業員一覧】健康診断結果内の分類「意見書」を削除
    • 【全体】carely-uploaderのacceptを修正
    • 【全体】オートスケール構成移行のための本番環境の設定変更
    • 【開発環境改善】CodeDeployの処理の効率化
  • 2021-03-11
    • 【健康診断】予約画面で従業員側のテスト追加
    • 【健康診断】都道府県指定なしの医療機関対応
    • 【健康診断】都道府県指定なしの医療機関登録テストを修正
    • 【健康診断】Rails6.0にアップグレードする際に失敗したテストを修正
    • 【衛生委員会】詳細画面のテキスト内URLを_blankで開くように調整し、ハイパーリンク化
    • 【コンシェルジュ】チャットのデザイン崩れを修正
    • 【紹介状・意見書】詳細画面での改行を修正
    • 【健康診断】リマインドメールの文言変更
    • 【全体】wicked_pdf gemのアップデート
    • 【全体】wareki gemの追加
    • 【全体】devise_invitable gemのアップデート
    • 【全体】リンクスタイルを修正
    • 【開発環境改善】新QAで sourcemap と vue devtools を有効にする
    • 【開発環境改善】qa で sourcemap と vue devtools を有効にする
    • Backport 20210309 1
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導入事例付きPDFファイル

株式会社iCAREについて

健康管理システムCarelyは株式会社iCARE(以下iCARE)が開発・運営・提供しております。
iCAREは現役の産業医が代表を務める、
人事労務向け健康管理システム・産業医の紹介事業を提供する会社です。

経営陣の紹介

代表取締役CEO 山田 洋太
産業医・労働衛生コンサルタント・
総合内科専門医・心療内科医
金沢大学医学部医学科卒業。離島医療を経験後、慶應義塾大学大学院経営管理研究科(MBA)修了。 在学中にiCAREを創業、病院の経営企画室長にも従事。現在はiCAREのCEOとしての業務に従事しつつ、週末は心療内科・一般内科診療も継続。iCAREが行うプロ産業医育成講座の講師も務める。 厚生労働省「第2回 柔軟な働き方に関する検討会」では現役産業医の立場から提言。
取締役COO 石野 良朋
2002年:ソフト技研入社。国交省のシステム開発に従事。
2004年:ベイカレント・コンサルティング入社。大手ポータルサイトの開発後は、コンサルタントとして製造/金融業など数多くのプロジェクトを管理。
2013年:マーベラス入社。インフラチームのマネージャーとして従事。
2015年:サイバード入社。開発統括部長として組織戦略や採用など幅広く従事。
2017年:iCAREにCTOとしてジョインし開発組織を立ち上げ、人事部長も兼任。
2020年8月より現職
取締役CRO 中野 雄介
1991年生まれ、名古屋市出身。滋賀大学教育学部卒業後、大手人材会社に入社。 2015年11月株式会社iCAREに第一号社員としてジョイン。
Sales / Marketing 担当として500 社以上の衛生委員会立ち上げやストレスチェック実施、メンタル不調者対応などの健康管理に携わる。
2019年1月にSales / Marketing 部長に就任し、2019年9月に執行役員CRO(Chief Revenue Officer)に就任。2020年7月より取締役に就任。